新人辈出未来可期，只争朝夕不负韶华。7月3日，云顶集团app下载二期人才梯队开班仪式暨一期人才梯队毕业典礼圆满举行。集团董事会成员、人才梯队小组成员、一期导师与学员、二期导师与学员现场参加活动，公司其他员工通过钉钉直播参与活动。

       “脚下生风头顶天，我走山河引电源……”在成蜀之歌《精神昂扬天地间》的激扬旋律中，活动正式拉开帷幕。全员齐唱成蜀之歌，感悟4118云顶集团人的艰辛与豪迈。

       总经理陈云对本次活动致开幕辞。他指出，人才是集团可持续发展的基石，成蜀将坚定不移地把人才梯队建设落到实处，解决人才发展的痛点，为青年一代的成长奠定坚实的基础。致辞中，他对一期人才梯队学员顺利毕业表示祝贺，并对二期学员提出殷切期望。他希望，在集团师带徒的优良传统下，新学员要多岗位锤炼，从师父身上学习真本事，在工作中干出真成绩，为集团的高质量发展贡献力量。

       秉承“满足客户 成就员工 服务社会”的核心价值观，为提高公司骨干人才的造血机能，实现公司可持续发展，集团于2020年开始搭建第一期“人才梯队”。三年来，经过综合素养培训、资深专家及公司高管帮带、外派项目实践等多维度的培养，人才梯队学员综合能力全面提升。在毕业典礼上，总经理陈云为一期学员颁发毕业证书，并为一期优秀学员颁奖。

       机具物资部总监何青作为一期优秀学员代表进行发言。她表示，毕业并不是终点，在今后的工作中将继续保持空杯心态，勤于学习，勤于思考，在项目实践中提升自我，用实际行动回报公司的关怀和培养。

       为弘扬尊师重道的优良传统，在线上线下全体员工的见证下，总经理陈云为三位专家颁发纪念勋章与奖品，感谢他们为集团发展与人才培养所做的贡献。专家代表蒋家贵简要梳理了专家视角下公司发展中遇到的瓶颈，并提出了宝贵的改进建议。

       为了更好搭建人才队伍，董事陈金华结合一期人才梯队培养经验，做《二期人才梯队培养及人才梯队福利计划》讲解，为青年一代的成长厘清思路、指明方向。

       “久慕师德，不胜钦佩，示我门径，同心同德。”二期学员拜师仪式的举行，将活动推向高潮。学员与导师逐一上台签署协议，作出郑重承诺。

       紧随仪式之后，集团董事长陈伟为新学员授予徽章，给予深切期望。

       集团董事长陈伟带来题为《装满篮子，点亮希望》的第一堂课。从文化角度出发，结合集团公司六大战略，围绕现代化一流企业，深度阐述“满足客户 成就员工 服务社会”的企业核心价值观，让全体学员对成蜀文化有了更加深刻的理解与认知，凝聚共识，汇聚力量。同时，他希望人才梯队学员作为成蜀的骨干人才，应当主动担当作为，砥砺奋进，做到“居善地 事善能 心善渊 动善时”，奋斗不止，点亮自己、家庭以及成蜀的希望。

       最后，全体学员合影留念，活动圆满结束。